薪資報酬委員會開會情形
113年
開會日期 | 議案內容 | 決議結果 |
(36)113/3/8 | 第五屆第七次薪資報酬委員會 | 案由(一):112年度董事酬勞、員工酬勞提撥比例和發放方式 |
(37)113/11/8 | 第五屆第八次薪資報酬委員會 | 案由(一):討論本公司113年度董事(不含獨立董事)和經理人年終獎金案 案由(二):討論本公司113年度獨立董事年終獎金案 |
112年
開會日期 | 議案內容 | 決議結果 |
(33)112/3/3 | 第五屆第四次薪資報酬委員會 | 案由(一):111年度董事酬勞、員工酬勞提撥比例和發放方式 |
(34)112/5/5 | 第五屆第五次薪資報酬委員會 | 案由(一):本公司董事長及經理人之薪資報酬調整案 案由(二):訂定本公司「董事及經理人薪酬及酬勞管理辦法」案 |
(35)112/11/3 | 第五屆第六次薪資報酬委員會 | 案由(一):討論本公司112年度董事和經理人年終獎金案 |
111年
開會日期 | 議案內容 | 決議結果 |
(29)111/3/17 | 第四屆第九次薪資報酬委員會 | 案由(一):討論本公司「員工分紅辦法」部分條文修正案。 案由(二):110年度董監酬勞、員工酬勞提撥比例和發放方式。 |
(30)111/6/23 | 第五屆第一次薪資報酬委員會 | 案由(一):本公司「薪資報酬委員會」召集人及會議主席推舉案 |
(31)111/8/5 | 第五屆第二次薪資報酬委員會 | 案由(一):本公司獨立董事(含審計委員會委員)之薪資報酬案。 案由(二):討論本公司董事(不含獨立董事)之薪資報酬案 |
(32)111/11/4 | 第五屆第三次薪資報酬委員會議程 | 案由(一):討論本公司111年度董監事和具董事身份員工年終獎金案 案由(二):討論本公司現行管理階層其他經理人年終獎金案 |
106年~110年
開會日期 | 議案內容 | 決議結果 |
(14)106/01/05 | 第三屆第二次薪資報酬委員會會議 | 通過105年度董事、監察人、董事長和經理人年終獎金發放案。 |
(15)106/06/13 | 第三屆第三次薪資報酬委員會會議 | 通過本公司105年度董事監察人酬勞不予發放案。 |
(16)106/09/05 | 第三屆第四次薪資報酬委員會會議 | 通過本公司總經理優退案。 通過本公司董事長兼任總經理薪資案。 |
(17)107/01/03 | 第三屆第五次薪資報酬委員會會議 | 通過本公司董事長薪資案。 通過本公司總經理薪資案。 通過108年度董事、監察人、董事長和經理人年終獎金發放案。 |
(18)107/07/25 | 第三屆第六次薪資報酬委員會會議 | 討論本公司員工紅利發放案,唯金額不大公司管理階層決定併入年終發放。 討論董監酬勞發放案。 |
(19)108/01/03 | 第三屆第七次薪資報酬委員會會議 | 討論員工紅利發放案。 討論本公司108年度董事、監察人、董事長和經理人年終獎金發放案。 |
(20)108/03/30 | 第三屆第八次薪資報酬委員會會議 | 討論108年度董監酬勞、員工酬勞提撥案。 |
(21)108/6/25 | 第四屆第一次薪資報酬委員會 | 案由(一):107年度董監酬勞、員工酬勞分配方式案。 案由(二):新任副董事長李宗熹薪資案。 |
(22)108/7/17 | 第四屆第二次薪資報酬委員會 | 案由(一):新任副董事長李宗熹薪資案。 |
(23)108/12/24 | 第四屆第三次薪資報酬委員會 | 案由(一):討論本公司108年度董事、監察人、董事長、副董事長和經理人年終獎金發放案。 |
(24)109/3/17 | 第四屆第四次薪資報酬委員會 | 案由(一):108年度董監酬勞、員工酬勞提撥比例和發放方式。 |
(25)109/11/12 | 第四屆第五次薪資報酬委員會 | 案由(一):109年度董監事、董事長、副董事長和總經理年終獎金發放案。 |
(26)109/12/2 | 第四屆第六次薪資報酬委員會 | 案由(一):新任副董事長何佳璟月薪資案。 |
(27)110/3/16 | 第四屆第七次薪資報酬委員會 | 案由(一):109年度董監酬勞、員工酬勞提撥比例和發放方式。 |
(28)110/11/10 | 第四屆第八次薪資報酬委員會 | 案由(一):討論本公司110年度董監事和具董事身份員工年終獎金案。 案由(二):討論本公司「現金增資員工認股辦法」修正案。 案由(三):討論本公司本年度現金增資發行新股經理人可認股數分配案。 |
100年~105年
開會日期 | 議案內容 | 決議結果 |
(1)100/12/14 | 第一屆薪資報酬委員會籌備會議 | 通過互推蔡木霖委員擔任本委員會召集人及主席。 |
(2)100/12/14 | 第一屆第一次薪資報酬委員會會議 | 審閱本公司現有之薪資績效考核制度。 |
(3)101/07/24 | 第一屆第二次薪資報酬委員會會議 | 討論本公司100年度董事監察人酬金案 |
第一屆第三次薪資報酬委員會會議 | 討論本公司101年度董事監察人年終獎金發放案 | |
(5)102/07/13 | 第二屆第一次薪資報酬委員會會議 | 通過互推蔡木霖委員擔任第二屆本委員會召集人及主席; 通過本公司101年度董事監察人酬勞發放案。 |
(6)102/12/03 | 第二屆第二次薪資報酬委員會會議: | 通過本公司102年度董事監察人年終獎金發放案。 |
(7)103/10/01 | 第二屆第三次薪資報酬委員會會議 | 通過本公司102年度員工紅利及董事監察人酬勞不予發放案。 |
(8)103/12/25 | 第二屆第四次薪資報酬委員會會議 | 討論本公司103年度董事、監察人年終獎金發放案;決議下次會議進行討論; 討論本公司薪資級距表標準案;決議下次會議進行討論。 |
(9)104/01/26 | 第二屆第五次薪資報酬委員會會議 | 通過本公司103年度董事監察人及總經理年終獎金不予發放案。 通過本公司薪資級距表標準案。 |
(10)104/07/22 | 第二屆第六次薪資報酬委員會會議 | 通過本公司薪資級距表標準案。 |
(11)104/11/26 | 第二屆第七次薪資報酬委員會會議 | 通過盈餘分派相關條文之公司章程修正案。 |
(12)105/01/19 | 第二屆第八次薪資報酬委員會會議 | 通過本公司104年度董事及監察人年終獎金不予發放案。 |
(13)105/06/13 | 第三屆第一次薪資報酬委員會會議 | 通過推選第三屆薪資報酬委員會之召集人及主席; 通過104年度董事監察人酬勞發放案; 通過董監事車馬費、出席費、薪資案,參酌同業水準支給之。 |